求人・採用情報

当院では、退勤時間を比較的早めに設定しています。最終受付時間は17:00で、診療は基本的に17:30までです。18:00頃には退勤いただき、仕事終わりのプライベートな時間も充実させてほしいと考えております。

早めに帰宅できるよう、後片付けの作業などは優先順位を大切にします。スタッフ同士で連携を図り、診療に影響しないところから順次片付け始めるなどの工夫を行う予定です。

また、アポイントは無理のないスケジュールで組んでいきます。余裕を持った管理を心がけ、できるだけ残業が発生しない体制を整えますのでご安心ください。

退勤後もゆったりとご自身の時間を楽しんでいただけるよう、働きやすい環境作りに取り組んでまいります。

当院では、スタッフ一人ひとりのライフスタイルやご家庭の状況に合わせた働き方を大切にしています。

勤務はシフト制を採用しており、院長やスタッフと相談しながら、月単位で柔軟に出勤日を決めていきます。日曜とシフトで決める休日の週休2日制で、さらに祝日もお休みです。

シフトのお休みは固定の曜日ではなく、週ごとに変わります。希望日に休日をとれますので、予定を立てやすいのがメリットです。

また、有給休暇は法定通りに整備。目標は有休取得率100％です。「制度はあるけど、なんとなく休みづらい…」と遠慮される必要はありません。

子育て中の方や、オンとオフをしっかり分けたい方にも安心して働いていただける職場作りを進めています。

新卒の方や経験の浅い方、ブランクのある方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。

新人研修では紙媒体の「院内マニュアル」を活用し、院長が一つひとつ丁寧にレクチャー。無理なく業務を覚えていただけるよう、サポートいたします。

マニュアルには、初診時の対応や治療の進め方、診療に使う器材の使い方などを写真つきで掲載。実際の現場をイメージしながら理解でき、空き時間に復習する教材としても活用できます。また、研修が進んでからも、困ったときにはマニュアルを確認しながら業務が可能です。

安心してスキルを磨き、歯科衛生士としてのキャリアを築いていただけるよう、しっかりとサポートいたします。

当院は、全国展開しているデンタルエステサロン「ホワイトエッセンス」の加盟医院です。自費でのクリーニングや、ホワイトニングを導入しています。

年に2回「ホワイトエッセンス」の研修を受けることで、歯科衛生士としてさらなるスキルアップが可能です。PMTCの施術スキルやホワイトニングの知識技術を磨けるだけでなく、カウンセリングの方法など、医療接遇マナーの講習も受けられます。

既にグループや派閥ができている職場には入りにくいものです。新しく仕事を始める際は、皆と仲良くできるか、早く馴染めるかなどの不安を感じることでしょう。

その点、今回当院が募集しているのはオープニングスタッフです。皆同じスタートのオープニングスタッフだからこそ、新しい環境で人間関係にも悩まずに働けると思います。

また、一から医院を作り上げる楽しみもあり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけるはずです。一緒に働きやすい医院を作っていきませんか。